我想说对于这一个结果，大家应该都能清楚的认识到，善终有善报，恶终有恶报，法律绝对不会放过一个坏人，也不会冤枉任何一个好人。这件事情从发生以来终于已经告一段落，有了一个确定的结果了。宣判的结果是判处那个被告人张国有期徒刑一年六个月，骑行为构成强制猥亵罪。得到了严厉的处罚。对于这一结果，我想大家也是比较认同的，但是还是让人非常的气愤，因为这个被告人居然没有认罪的想法，而且他毫无悔罪的表现，而且他的妻子居然还一直在申诉。所以说真的很容引起公愤。这一结果呢，我觉得可以给我们带来很多的启示，首先是大家肯定都知道，法律是绝对不会放过一个坏人，也不会冤枉一个好人的。因此在生活当中我们一定要严以律己，千万不能去做违法乱纪的事情，不能去做伤害别人的事情，不然的话，绝对是会被法律所惩罚的。做出不道德的行为是会被社会道德所谴责的。另外我们在生活当中不仅仅要做到不犯法，而且还要做到有道德修养和情操。有很多事情都是因为自身的道德意志不够，才会去做出那些违法乱纪的事情来，所以说我们自己一定要有那种遵纪守法的意识，一定要做一个合格的社会公民。还有就是在生活当中大家也要保护好自己的权利不被侵犯，现在很多的公司当中都有所谓的酒桌文化，都是非常的不好的。有些弱小的女性都会被职场潜规则。但很多时候她们的力量都是渺小的，都是敢怒不敢言的，所以我觉得大家一定要敢于直面那些黑暗的力量，一定要勇敢的站出来，胜利绝对是属于你的。坏人终究会得到他应有的惩罚。这件事情真的是太让人气愤了，犯错就算了，还不承认自己犯的错，真是一个道德败坏的人。综上所述，大家在生活中既要遵法守法，也要保护好自己哦。
我们女性在日常生活当中一定要保护好自己，在遇到危险的时候，可以及时向周边的人进行求助，同时也要及时拨打报警电话，请求警方的帮助。在遇到坏人的时候，千万不要认怂，也不要去硬刚，要采用理智的方式去化解一些问题。
轰动一时的阿里女员工案已经正式落下了帷幕，张某这个犯罪嫌疑人也得到了应有的审判，而根据官方所发布的消息，被告人张某构成强制猥亵罪被法院判处有期徒刑一年6个月，对这个世界已经落下了帷幕，而犯罪嫌疑人得到了应有的惩罚。从法律上而言张某已构成强制猥亵罪，法院对张某的裁定是十分符合的在我国针对女性的保障在法律上而言是特别全面的，可以说是不管从一切视角上而言，都一定程度上保障了女性的生命健康安全性。这一点相比于男人来讲，女性是有更多的优点。终究女性在身体要素下比不上男士，法律法规多倾向于女性都是意料之中。本来这已经是一则旧新闻报道，听说阿里某一名女员工在与领导出门开展商业活动时。在宴席以后，张某规定女员工身穿睡袍来自身屋子。而过后这名女员工在阿里公司饭堂用扬声器向全部职工宣称，张某趁自身醉酒以后强制猥亵自身。那时候这件事产生以后，许多人对张某进行谴责。并且本地警察介入调查以后却发现了许多疑问，女员工宣称自身那时候处在醉酒状态。要知道人处在醉酒状态时是并没有观念的，不太可能还记得清晰张某的房间号。因此通过长期调研以后，警察只可以将张某定性为强制猥亵，而不可以定性为奸污别人。总的来说，这次事件也给很多女性朋友一个警示，无论是在工作中还是在生活中尽量少饮酒，这样才能更好的保护自己。而这次事件中张某也已经受到了法律的严惩，而像他这种行为是非常不道德的，并且可以说是内心非常的肮脏。所以在这里希望每一个人一定要秉持一个良好的道德，切记不可做违法乱纪的事情。
审判结果判张某强制猥亵罪，判处一年六个月。可以说法律是公平的，给他人造成伤害势必会受到法律的制裁，希望每个人洁身自好，不要去试探法律。

阿里女工被侵害案的被告张某被以强制猥亵罪定性，他被法院判处一年六个月的有期徒刑。我国刑法二百三十七条对猥亵罪的量刑作了规定，如果以暴力威胁或者其他方法强制猥亵或者侮辱妇女，会受到五年以下的有期徒刑。因为张某的情节不太严重，在本案中张某被判处一年六个月的有期徒刑，也在法律规定的五年量刑范畴内，这个判刑也结合了他的认罪态度来综合确定。法院查明的事实真相是张某确实对周某进行了威胁，并且是两次。一次是他们认识的2021年7月27日晚上，张某在餐厅前台和包间对周某有猥亵行为。第二次是次日早上去周某住的酒店房间对周某威胁。法院认为张某趁受害人周某酒醉期间，违背受害人的意愿，强行对周某进行猥亵。可以说张某的行为完全符合法律关于对猥亵罪的定义 ，被判猥亵罪也是罪有应得。关于猥亵罪法律的概念是以暴力、威胁和其他方法威胁妇女、儿童等人，这里可以是同性也可以是异性之间，性别是不分男女。其它方法只得是让受害人无法反抗的方法。本案中周某由于被灌醉而无法反抗也是属于其它方法的范畴。但是在本案中由于受害人灌醉并不是张某所为，这也是量刑时需考虑的。还有一个细节需要注意就是张某并不认罪，也无悔罪的表现。对于这起引起网络热议的案子目前暂时有了结果，也许当事人还会提出上诉。但是无论上诉会是什么结果 ，但是目前从公安机关调查结果，张某行为已经构成猥亵罪，也为自己行为付出代价。可以说事件的各方没有胜利者，只能说无论什么时候都需要有法律意识和安全意识。
法院认为这位男子违背妇女的意志称被害人醉酒之际猥亵被害人这样的行为是构成强制猥亵罪的，公安机关指控犯罪嫌疑人猥亵罪的事实清楚，证据充分，所以罪名指控成立，这位男子也没有认罪悔罪的表现，应该依法惩处。
张国在参与宴请的时候与被害人初次相见，把这个女孩子猥亵了，法院认为被告人违背了妇女的意志，趁他醉酒的时候实行了侵害构成了强制猥亵罪。
是由于这个女员工的权益被侵害了，加害人属于违法行为，所以就如此办事。

根据法院审理和认定后，阿里女员工性侵案在一审判决书中判定被告人张某因趁周某酒醉而对其进行了强制猥亵，此番行为被认定为性侵犯，张某也被判有期徒刑一年零六个月。但是张某的妻子一口咬定自己的丈夫并没有做这种事，并在相关社交平台进行了发声。但事实上无论他人如何辩解，张某确实对周某进行了猥亵行为，这是无可否认的。在互联网时代当中有不少反转新闻事件的发生，有的人是为了牟利，有的人是为了热度，也有的人是为了自己的私欲。我们处在一个法治的社会，做任何事情的度都不能超越法律准绳。在阿里女员工性侵案之中，周某和张某的妻子的证词让许多观众和网友无法辨别真假。女性如何保护自身安全也成为了热门的社会话题，例如2022年唐山打人事件当中，女性的自身安全就受到了极大的威胁。在中国人民在国家当中充当着主人翁的角色，人民的权利受到各种制度绝对的保护。无论是人身安全财产安全或是其他个人权利受到了侵害，我们都应该勇敢地站出来与之对抗。积极地寻求法律援助，勇敢地保护自己。对于国家各个机器部门和各个运行阶层中的腐败和势力来说，我们要积极的举报和打击。我们每个人都要积极懂法守法用法，将法律意识和法律精神时刻牢记在心中。同时小编认为作为网络平台中的一位网民，我们要不断锻炼提高自己辨别是非的能力，不要随波逐流被表象蒙蔽了识别真相的双眼。在这个充满是非的网络当中，每天都会有大量的信息涌入。可能一个人不经意间说的话就会给他人带来极大的心理和生理上的伤害，我们要在行使自己发言权的同时不要忘记保护他人的合法权益。
警方的通报却明确否认了这一点：经调查，没有证据证明有强奸犯罪实施。 张某涉嫌强制猥亵一案中，警方通报还曾表述，为女方联系张某并告知其房间号码，这些细节迅速加速了舆论反转，网友指责周某说谎，夸大其实。 并称避孕套是女子主动要求购买，一时之间，设局说，谎言说，勾引说，受害人周某陷入了舆论漩涡。
双方都有说谎的地方，这位女性确实遭到了猥亵，但是自身的行为也有一些问题。
从审判当中可以看出，应该是被告人在撒谎，毕竟法院已经对这件事情做出了相应的回忆，而且女子也有可能是迫于对方的财力和权力才会隐忍不发，导致这种情况的发生，毕竟这一向都是可能发生的，这也就引发了很多网友的不满。

事件的起因是这名女员工在公司食堂控诉自己被侵犯了，随后相关的当事人被依法传唤，公司也对相关人员进行处罚。然而事情的真相却并非如此。真相到底是怎么样的？根据相关调查，该名女员工所陈述的事情有大部分是真实存在的。即自己在饭桌上被人灌酒，自己被人扶回酒店，回到酒店后，同事也是去而复返。但是这一切并非如女同事所说的是在意识模糊的情况下发生的，而是她自愿的。从事件当事人提供的证据来看，该名女员工是主动诱惑对方，并且在事后还在社交软件上联系对方，收取了对方的红包。该女子选择这种维权方式的目的是什么？该名员工的控诉是自己遭到了侵犯，但是她没有选择报警，而是选择在公司食堂大闹。原因有二，第一是她所控诉的事情存在虚假成分，经不起查；第二是她希望通过舆论来解决问题。她率先制造舆论掌握主动权，进而希望自己的诉求能够被满足，也就是说她并不打算闹到警察局去，而是希望公司内部解决。但是没想到现在是一个网络时代，你的随意一闹就在网络上引起轩然大波，最后就被警察找上门了。当事人家属是否该维权？作为当事人家属，非常悲哀的一点是这件事确实是自己老公和别人自愿发生的，却被对方说成胁迫。这两个动词是有本质上的区别；前者属于道德范畴，是家庭矛盾；后者则是属于法律范畴，属于违法犯罪行为。即使丈夫最后没有犯罪，但是也因此丢掉了工作，自己的生活被影响到了。所以作为家属，她自然有权利去维权，也应该去维权。她选择的方式也非常正规，就直接走法律程序，让法律来治理这个虚假的女员工。对此，你有什么不同看法吗？欢迎在评论区留言。
今年阿里女员工被男同事侵犯的事件闹得沸沸扬扬，但是现在这位男同事的老婆却起诉了这位女员工。认为她侵犯对方名誉权
阿里原副总裁认为女员工侵犯了他的名誉权让他丢了工作。所以他决定起诉，让女员工全网道歉并索赔1元。
是因为这个女员工的事件好像是自己自导自演出来的，而且这个副总裁离职了之后就对他进行了起诉。
阿里原副总裁感到女员工侵犯了名声权丢了任务。以是决定告状，女员工全网道歉并索赔元。

济南公安通报“阿里女员工被侵害”案：王某文、张某涉嫌强制猥亵犯罪，无证据证明有强奸犯罪事实发生，案件正在进一步侦办中。针对“阿里女员工被侵害”一案，公安机关在济南、杭州两地同步全面调查取证，依法开展讯问询问、调阅视频监控、固定提取电子数据、勘验检查等工作。阿里女员工被猥亵如果真的做出了性侵的行为，那么对于女性的伤害是一辈子无法进行弥补的。我国对于猥亵事件的法律判决实在是太轻了，就比如说一些人在地铁上面猥亵年轻女子，大部分只会拘留几天。如果只是这样的惩罚，根本不会让这些犯罪分子长出记性，所以说本身就应该要对此惩罚的严重一些，只有这样，才能够让他们长长记性。并且阿里巴巴也是一个大的员工，员工做出了这样的行为，当时还有人为这个员工进行开脱，这也是让小编觉得非常生气的。警方调查取证而且小编觉得王某的妻子也是非常可悲的，当自己的丈夫做出这样的行为，妻子还一直在为自己的丈夫洗脱罪名。如果是小编的丈夫做出了出轨的行为，是绝对无法原谅的。本身大家都是成年人，应该要为自己的行为负责，这件事情已经过去很长时间，才有了一个判决。关于性侵，猥亵的法律并且这个判决这么轻，对于女性来说是非常不公平的一件事情。如果说只有达到性侵才能够进行刑法的话，也是让人觉得非常的可笑。为什么事情非要等到无法避免的那一步，才会对这些人进行惩罚呢？本身男子是有性侵的想法，只是没有得逞，所以说这个男子也应该要判刑，并且应该要受到法律的惩罚。
我认为警方撤案的最主要原因就是这起事件本来就是非常虚假的，而且本来就是因为女子违反了相关的规定，所以对方对他进行了辞退，这导致他心生不满，于是就对对方进行的报复行为。
因为发生的时候是没有监控的，所以没有办法证明事实发生，没有批准逮捕。
之所以决定撤案，是因为阿里巴巴的CEO觉得这样的事情太过于惊悚了，他们感觉特别的羞耻和气愤
公安机关在济南，杭州等地区全面进行调查取证，经过调查周某是因为饮酒过多呕吐时张某排起一起走出了包厢，没有证据证明有强奸犯罪事实的发生，案件也正在调查之中。