的确算是个坏消息，但不知道马云本人是不是这么想。

马云的名字和大家说的长相完全不成正比，但是他却成为了互联网创业的精神领袖，一个改变了中国电商行业和支付行业的精神领袖。毕竟他的出现，短短的十来年的功夫，出现了改变零售业格局的淘宝天猫、将中国产品卖向世界的阿里巴巴，让所有人都几乎不用带现金的支付宝，还有让零钱备付金有收益的余额宝，还有低门槛的信用消费花呗、人人都能借的借呗，更不用说后来并购的饿了么等等，还有阿里云、大数据、达摩院等等都是阿里旗下产品，另外还有慈善公益的捐步数、阿拉善种树等都是阿里的成绩。专注于金融知识普及，让知识深入人心，如果觉得回答的不错，欢迎点赞，评论，更多精彩财经知识，请关注我。这些都和马云脱不开关系，这次他的离开也许是觉得阿里需要到了离开他也可以正常发展的时候，也可能是别的原因，但是在消费者心理，曾经的马爸爸即将离开，在谁的感受都不会太舒服，所以，我说算是个坏消息。但是看到之前支付宝科技的法人变更时很多人悲观的以为支付宝或者阿里系要支离破碎，这是不对的，而这个情况应该不会发生，所以，我说的坏消息不包括这个，阿里是国外上市的股份公司，其公司的重大决策离不开股东的决定，这些不是少一个决策者就会出现问题的，所以，可以不必担心。但是，他的离开有奇怪的时间点，美股上市、中美贸易战正式打响、马云即将离去，这一切似乎存在巧合，但是是不是真的是巧合，还需要继续观察。

站在我们草根角度来看其原因：

1.年龄。年龄也不小了，55岁了，55岁虽然只是中年，在中国这么定义。身体也大不如以前生龙活虎了，好好锻炼身体，打打太极拳，养生的年龄，长江后浪推前浪，很多事情还是后起之秀来做吧。2，钱。自己实现财务自由了，钱也挣的那么多了，全球的钱都挣的很多了，有钱够用就行了，要那么多钱生不带来死不带走，够了，挣钱已经目的了3，自我价值实现。马云早期是一个老师后来创业，创业如今成功，自己想要的东西都已经变现，马斯诺的最高需求理论都已经完成了4，让别人发挥一下才能吧，不能压抑下一代成长，起码要提拔他们成长5, 衣锦还乡吧6，见好就收吧7. 最近看你刘强东很火，我就来降下温吧，也就是拍摄电影里说的抢镜……以上纯属虚构，如有雷同纯属巧合！开心一刻关注木子月生创业

马云辞去董事长：没有马云的阿里巴巴，能与刘强东、马化腾对抗？

目前马云已经辞去阿里巴巴董事长职务，并公布了阿里未来10年的传承计划，将从台前走向幕后，逐渐淡出管理层，回归老师本职。我们应该庆幸，阿里巴巴没有成为一个家族企业，也为马云能够急流勇退而感到欣慰。毕竟，一手建立一个市值高达4200亿美元的庞大商业帝国，仍然处于蓬勃发展的势头，能够说退出就退出绝非一般人能够做的出来，可马云还是做到了。

咱们不能用好坏区分，但是绝对不会因为马云的离开阿里就倒闭，别说一个企业，一个国家也是如此，奥巴马的离开特朗普的接任怎么了 ，不是一样吗？还是依然屹立在世界之巅，照样给世界制造着恐慌。

当然很多时候大家担心，这是有情可原的，担心肯定是有的，怕大家不支持，怕大家不拥护，但是大家记住一点，一旦指定某人是首领，大家都会乖乖的听话，别扭只是暂时的，都不傻，谁也不会自找难看，都会有最初的不尊重变成羔羊。现在的马云是阿里的灵魂，但是大家记住一点，一旦离开大家很快就会适应过来，迅速适应，死心塌地，忠贞不渝太少了，萨达姆百万雄狮最后孤孤单单一个人，难道一个国家还不如一个企业吗？国家都可以弃掉总统，难道企业就不会舍弃总裁吗？你在的时候大家尊重你，围着你转，假如你选择离开，跳槽，看看有多少人跟你走，什么也别说，你做个实验，半年不发工资看看能有多少人留下来，现在人的感情一分不值这就是现实社会。大家不要过意担心马云的离开会带来很多影响，影响也只是暂时的 ，我们根本不在乎谁当领导，我们在意的是谁给的工资高，谁的待遇好，其他的和我们有一毛钱的关系吗？说多了都是虚伪。马云离开不是坏消息，对某些受压制的人来说是一种释放，也许年轻人更有思路，中国不缺马云，也许离开马云，阿里会发展的更好，马云的“”离开影响是有的，但绝对是短暂的，我们只是把马云太妖魔化了，马云只是一个被拒绝的打工者，马云只是一个落榜的青年，其他的也没有什么，阿里没有马云会更好。

牛熊交易室认为不是坏消息。

首先，马云不可能永远掌管阿里巴巴，马云退休的日子终将到来，只不比大众预期的要早，而马云又是阿里巴巴的精神领袖，所以才让很多人难以接受，觉得这是一个坏消息。但这件事马云筹划了十年，而且也得到了阿里巴巴集团董事局的同意，想必他们也是经过了一帆考量，而且马云退休也有一个过渡期，他依然对阿里巴巴有着很强的影响力。想必集团也是在各个方面做好了准备，来应对马云离开后的发展。其次，阿里巴巴处于互联网行业，需要年轻的血液，需要年轻的思维，马云已经五十多岁，他希望有更多新鲜的血液加入阿里巴巴，为了阿里巴巴的长远发展，一定时期退位让贤是必须的。而且现在马云退休会给企业一个缓冲期，让企业的震荡降到最低。接任马云职位的是张勇，在阿里巴巴工作十多年，功勋卓越，他的才华也是企业认可的，相信阿里巴巴在他的带领下不会差。

应该是个好消息，怎么能说是坏消息呢？于马云于阿里于社会，都是好事。

首先，马云想当马老师，做教育，搞公益，这是他多年来的追求，无奈俗务缠身，阿里这一摊子少不了他，现在接班人有了，人才梯队也成形了，该是他功成身退的时候了，这对他来说，应该是最大的成功，诚如王石所言：我的成功是别人不再需要我。马云所走的路，正是老王许多年前走过的路。也可以说，这一点很符合自然规律的“天之道”（“功成身退，天之道”，马云很喜欢《道德经》，这句话就是他的一语成箴）。其次，对阿里巴巴来说，也是一件好事。一个企业家再厉害，也不可能长生不老，惟有事业和文化生生不息，阿里巴巴是马云极其创世团队一手缔造的，想让这个事业传承下去，就要有源源不断的后备人才。在阿里巴巴，逐渐成长出了一批核心团队，也可以说后生可畏，年轻人，尤其是80后、90后等一些人走向管理岗位，渐渐的挑起了大梁，这很不简单，说明了马云本人和阿里的文化包容性很强，是能够让人才成长的地方，至少，总比某一天企业遭到重大挫折、匆匆让人接班强很多。

“我们相信只有建立一套制度，形成一套独特的文化，培养和锻炼出一大批人才的接班人体系，才能解开企业传承发展的难题。为此，这十年来，我们从未停止过努力和实践。”

想想京东东哥的遭遇，不言而喻！

对社会来说，从此多了一个公益大使马云，多了一个马老师，也从此多了一个马大师（书法大师+太极拳大师），对传承中国传统文化，对促进社会公益，是大有裨益的，因为毕竟马老师号召力大，影响力遍及全球，能够调动的资源很强大。所以从这一点来说，马云离开阿里巴巴董事长的位置，只会更好，而不是更糟。

我们希望看到这一天尽快到来，谢谢！

附马云9.10日微博各位阿里巴巴的客户、阿里人、阿里巴巴的股东们：今天是阿里巴巴19周年。我怀着激动的心情向大家宣布：经董事会批准，一年后的今天，也就是2019年9月10日，阿里巴巴20周年，我将不再担任阿里巴巴集团董事局主席，现任阿里巴巴集团CEO张勇（逍遥子）将接任董事局主席一职。我从今日起会全面配合张勇，为我们的组织过渡做好准备。在2019年9月10日之后，我将继续担任阿里巴巴集团董事会成员，直至2020年阿里巴巴年度股东大会。这是我深思熟虑、认真准备了10年的计划，今天得以实现，要感谢阿里巴巴合伙人的认同，感谢阿里巴巴董事局的批准，也要感谢所有阿里巴巴的同事们以及他们的家人，正因为过去19年大家对我的信任、支持和共同努力，让我们有足够的自信和能力迎接这一天。这标志着阿里巴巴完成了从依靠个人特质变成依靠组织机制、依靠人才文化的企业制度升级。1999年，和大家一起创办阿里巴巴的时候，我们矢志建立一家让中国和世界骄傲的公司，让公司能够持久发展102年。我们知道谁都不可能陪伴公司102年，公司持久发展靠的是治理制度、文化体系和源源不断的人才梯队，公司不可能只靠几个创始人，更何况我深知从能力、精力和体力的角度，任何人都不可能永远担任公司的CEO和董事长工作。10年前我们就问自己这个问题，如何保证马云离开公司以后，阿里巴巴依然健康发展？我们相信只有建立一套制度，形成一套独特的文化，培养和锻炼出一大批人才的接班人体系，才能解开企业传承发展的难题。为此，这十年来，我们从未停止过努力和实践。 我受的教育让我成为一名教师，能够走到今天我非常幸运。为公司未来负责也为自己负责，应该让公司里更年轻、更有能力和才华的人来担任领导工作，继续传承“让天下没有难做的生意”这个伟大的使命。我们帮助全世界的中小企业、年轻人、妇女发展的使命和愿景让我们激动不已，这是我们的初心，也是我们的福报和责任，真正相信并实现这样的使命就需要更多马云、数代阿里人去为之奋斗。今天的阿里巴巴最了不起的不是它的业务、规模和已经取得的成绩，最了不起的是我们已经变成了一家真正使命愿景驱动的企业。我们创建的新型合伙人机制，我们独特的文化和良将如潮的人才梯队，为公司传承打下坚实的制度基础。事实上，自2013年我交棒CEO开始，我们已经靠这样的机制顺利运转了5年。 我们创建的合伙人机制创造性地解决了规模公司的创新力问题、领导人传承问题、未来担当力问题和文化传承问题。这几年来，我们不断研究和完善我们的制度和人才文化体系，单纯靠人或制度都不能解决问题，只有制度和人、文化完美结合在一起，才能让公司健康持久发展。我深信，今天阿里巴巴合伙人制度和阿里巴巴所捍卫的文化，假以时日，将会越来越赢得客户、员工和股东的支持和拥护。1999年创始之日起，我们就提出未来的阿里巴巴必须要有“良将如潮”的人才团队和迭代发展的接班人体系。经过19年的努力，今天的阿里巴巴无论是人才的质量和数量都堪称世界一流。作为教师出身的我，看到我们今天的团队、领导群体、以使命价值观驱动的独特文化，以及不断涌现出的一大批以张勇为代表的杰出商业领袖和专业人才，我深感自豪！张勇加入阿里巴巴已经十一年，自担任阿里巴巴集团CEO以来，展现出了卓越的商业才华和坚定沉着的领导力，连续13季度实现阿里巴巴业绩健康持续增长。他具有超级计算机般的逻辑和思考能力，坚信使命愿景，勇于担当，全情投入，敢于站在未来创新设计新型商业模式和业态。他被评为中国2018年最佳CEO排名第一，这份荣誉当之无愧！他和他的团队已经赢得了客户、员工和股东们的信任和支持。阿里巴巴的接力火炬交给他和他领导的团队，我认为这是我现在最应该做的最正确决定。这几年我和张勇的合作配合经历，让我对他和他领导的新一代阿里巴巴领导团队充满信心！关于我自己未来的发展，我还有很多美好的梦想。大家知道我是闲不住的人，除了继续担任阿里巴巴合伙人和为合伙人组织机制做努力和贡献外，我想回归教育，做我热爱的事情会让我无比兴奋和幸福。再说了，世界那么大，趁我还年轻，很多事想试试，万一实现了呢？！我可以向大家承诺的是，阿里从来不只属于马云，但马云会永远属于阿里。马云 2018年9月10日

我是喻派胡言，爱财如命的人力大叔，如果你觉得回答的不错可点赞、评论、转发，也可关注我了解更多内容！

当然不是坏消息！

阿里巴巴要活102年，马老师不可能一直庇护着阿里。企业发展到一定程度，肯定需要有新的接班人带领企业继续前进，而阿里巴巴发展至今，需要有新的职业经理人来管理阿里，带领阿里在新时期继续创造行业辉煌。马老师的退休计划也不是一时兴起记得在很多年以前，马老师再一次公开的活动中就曾表示：虽然我没有比尔盖茨有钱，但是我一定可以比比尔盖茨先退休，早在阿里十周年的时候，马老师携阿里巴巴十八位创始人团队竞聘上岗。2013年淘宝十周年盛会上，马老师宣布辞去阿里巴巴CEO职位，交棒给陆兆禧，从此只担任阿里巴巴董事局主席职务，淡出阿里的日常运营管理。昨天则马老师再次宣布，将在明年教师节，也就是2019年9月10日辞去阿里巴巴董事局主席的职位，交棒给阿里巴巴现任CEO张勇（逍遥子）。马老师的退休计划可以说一直都在计划中，而不是一时兴起。阿里的年轻人们已经能够扛起阿里的未来正如我一直强调的观点，马老师一直致力于集团年轻人的培养，而且马老师一直相信年轻人比自己做得更好，从五年前辞去阿里巴巴CEO职位，作为董事局主席为集团新的接班人保驾护航，如今五年过去了，阿里新的接班人已经足以担当起操刀这么大企业的能力，马老师到了可以放心退休的地步。看现在的阿里系企业，集团有逍遥子掌舵，而蚂蚁金服已经彻底交给了Eric，阿里、蚂蚁的高管中几乎全都换成了70后的生力军，而淘宝的新任总裁蒋凡更是一个年轻的85后高管，可以说阿里的未来后继有人。终究是要说再见的，阿里巴巴从来都不是马老师一个人的企业，但是马老师永远属于阿里巴巴。马老师永远是阿里巴巴的灵魂人物，在阿里需要马老师的时候他永远是大家的最坚实的支柱。

终于，周一早上，阿里宣布马云辞去董事局主席，但不是立即生效，而是一年后的今天生效。

这个消息上周美股交易盘后就有所反应了，盘后股价跌了2.32%。我觉得这个是正常的反应，毕竟马云是阿里的旗手，市场情绪还是会受到一定影响。资本市场小幅下跌，而非恐慌性下跌，也说明了阿里这艘巨舰还是很稳，而且马云还将用一年时间把张勇“扶上马”，这个缓冲足够了。类似案例还可以参考苹果，失去乔布斯后，库克船长带领苹果不断突破利润和市值高峰，如今苹果成为全球唯一一个市值突破一万亿美元的公司。库克做的顺风顺水，这当然要得益于乔布斯的铺路。而目前阿里CEO张勇也已经接任CEO3年了，7月还获得了2018年度上市公司最佳CEO称号，足以证明张勇已经可以挑起阿里这个大梁。

这个对公司来说，尤其是阿里的股价来说，肯定不是一个好消息！

当日受到该消息的影响，港股阿里健康低开低走，盘中一度跌逾6%，毫无疑问，核心人物马云的离去，也是令资本市场对于其前景充满了担忧！ 但是对于其本人来说，急流勇退谓之知机，无疑还是非常合适的！《老子》九篇说的是功成丶名遂丶身退。是成功者最应奉行的行为准则。“功遂身退，天之道也”。是道家最宝贵思想之一。南怀瑾先生说： 在历史上，有一个不易的法则， “功成，名遂，身退，天之道也”的人物，都是道家人物。他们都是帮助人家打好天下，成功了，或在私人事业上，帮助别人发财，当上了老板，然后自己飘然而去。如商汤时的伊尹、傅说，周朝的姜太公，春秋战国时期的范蠡，汉朝的张良、陈平，三国时的诸葛亮，都是道家人物。功成，名遂，身退，天之道也，一个懂得止，懂得退的人，才是真正有智慧的人。不得不说，马云从这点来说，是具有大智慧的！以上纯属个人观点，仅供参考！据此入市，风险自担！股市有风险，入市需谨慎！养成好习惯，看完就点赞，祝腰缠万贯！金鼎股战场欢迎您的点赞！

一个6500亿市值的公司，说放手就放手，心底真的不慌么?

　　答案是不慌。自打2013年，马云就辞去了阿里集团CEO一职，只保留董事局主席职位，开始退出日常管理。然后变身为全球飞人，一年飞行800多个小时，为全球中小企业奔走、把更多时间和精力投入到教育、公益、中小企业，助力年轻人和女性等“新事业”。　　　　马云最为人熟知的是一手创办了阿里巴巴，并将其打造成世界上最大的电子商务和数字支付公司之一，改变了中国人购物和支付的方式。　　但是在马云眼中，当老师才是终极热爱。在创办阿里之前，马云曾做过6年老师，而在过去几年，马云一年飞行高达800小时，工作极为繁忙，但是每年的XIN公益大会、乡村教师表彰、湖畔讲课等，马云都会主动前往。　　纵观中国互联网圈大佬：40后前辈任正非，依旧为华为事必躬亲;50后大叔王健林，为了万达而闻鸡起舞;而60后小年轻马云，却放心把阿里交给公司的70后、80后去折腾，然后自己去做心心念念的老师了。　　即使在是担任阿里董事局主席的这些年里，依然做了很多和教师相关的事：　　2015年3月，成立 “湖畔大学”，马云出任校长;　　2015年9月，马云公益基金会正式启动“马云乡村教师奖”，致力于乡村教师培养;　　2016年，在乡村教师基础上，马云继续发起了乡村校长 乡村师范生等项目;　　马云甚至还将自己微博名称，改成了“乡村教师代言人-马云”。　　前不久的9月5日的阿里XIN公益大会上，马云说，自己最后还是会回到当老师这一行，未来会把所有精力和想法都放在教育上。　　几天不到，这个梦想就实现了。　　今天，马云把阿里巴巴，交还给了阿里巴巴;而自己，挥一挥衣袖，转身当老师去了，心里估计贼开心!